假如你2018年8月1号入职，2019年8月1号你就有年假了，年假时长=年假5天/365天*你2018年8月1日到2018年12月31日的天数 来自职Q用户：匿名用户按比例休年假还有不停加班不停补年假的也大把⁽⁽ƪ(服了)ʃ⁾⁾ 来自职Q用户：匿名用户

这公司你都敢去啊，不怕被辱骂？这都是小事，国务院都管不到的公司，你都敢去，佩服。